为落实教育部关于开展人工智能赋能就业能力提升培训的工作部署，促进人工智能助力教育变革，帮助同学们把握人工智能时代职业发展新机遇，掌握前沿就业工具与方法，提升就业竞争力，学校于3月9日开展“AI赋能职业能力提升专项行动”首场培训，培训分为专家讲座、理论授课、技能训练三个专题，助力同学们形成“认知－技能－应用”的完整闭环，200余名学生参与本场培训。
在专家讲座专题环节，学校邀请了华为终端数据科学专家、哈工大校友袁建华作以“AI时代背景下应如何解码就业市场新图景与竞争力跃迁之道：AI大模型在终端场景的应用与实践”为题的专题讲座，邀请华为终端北研招聘经理吕立为同学们答疑解惑，助力学生了解“AI+就业”的内涵，明晰AI赋能就业路径。在理论授课环节，首届全国大学生职业规划大赛评委、中国教育在线AI赋能就业课程负责人孙振明以《如何利用AI来帮助我们提高就业竞争力》为题的就业微课，帮助同学们了解如何通过“AI+就业”的新渠道新路径提高就业竞争力。
在技能训练环节，学校为帮助学生进一步提高就业认知，高效使用AI就业工具，打造了“AI赋能体验区”，设置了四大就业体验场景，设置“AI模拟面试”专区，让AI面试官360°点评学生面试结果，设置“AI智能简历”专区，助力学生3分钟撰写一份优秀简历，设置“AI咨询师”专区，帮助学生了解行业发展和岗位需求，制定科学合理的职业规划，设置“AI智绘照”专区，推动学生“C位出道”，做好求职准备。
为更好地激励哈工大学子主动树牢“投身重点领域、服务强国建设”的理想信念，生动刻画毕业生就业典型形象，学校制作了基层选调系列和国防建设者系列职涯盲盒，参与本次活动的同学可以参与打卡集章获得盲盒，充分激发学生就业内驱力。
面向未来，哈尔滨工业大学将持续推进就业供给侧数智化改革，深入实施“AI赋能职业能力提升专项行动”，开发新一批“AI+”就业工具，持续提供精准高效的就业指导服务，有效满足毕业生就业需求，助力2025届毕业生高质量充分就业。
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袁建华作专题讲座
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孙振明讲授就业微课
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学生在AI赋能体验区体验AI就业工具
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学生领取职涯系列盲盒
